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集团新闻

[定制化培训]中国铁路沈阳局集团公司

近日,在中德新松教育集团与中国铁路沈阳局集团公司的共同努力下,"选派车辆系统专业技术人员入企挂职锻炼”定制化培训项目圆满结束。为期一个月的挂职锻炼过程中,中国铁路沈阳局集团公司的学员们收获满满,对于机器人及智能制造技术有了更加深入的理解和实践。
 
培训前期,集团教研院多次深入中国铁路沈阳局集团公司一线进行实地调研,举行培训需求座谈,充分掌握现场第一手资料,形成培训调研报告,对客户需求进行了系统性的总结和分析,进而形成了有针对性的企业定制化培训方案,有效保障了培训质量。在组织实施、课程设计、教学教法等关键环节,更多的融入了德国元素,充分展现了新松教育培训体系的专业性和先进性。
 
开班仪式
在开班座谈会上,挂职人员向中国铁路沈阳局集团公司领导汇报了本次培训学习的目标,共同讨论并明确了自己的课题研究方向。
 

 
理论学习
理论课上,讲师介绍了工业机器人在各个行业的应用实例,针对生产线的设计、气动与液压、机器人视觉等知识进行了细致的讲解。
 

 
学员们了解了“工业4.0与中国制造2025”的概念与意义,对自动化发展趋势和现状、数字化生产车间有了感性认识,对码垛机器人、搬运机器人、智能物流系统等有了初步的了解,对各种类机器人的功能有了具象的认知,为研究课题建立了初步的设计构想。
 

实训操作
学员们在示教盒中编写程序,使六轴机器人按照设定的动作与路径自动完成搬运、码垛、书写等任务。

  
 

离线编程
学员们掌握了离线编程的知识,利用软件精准模拟运动轨迹,操作机器人实现复杂连续的运动。

   
 

课堂笔记
通过仿真软件的学习,大家对六轴机器人各部件的组成有了更深刻的认识,并形成学习笔记与总结。

   
 

挂职锻炼
通过到新松生产一线挂职锻炼,学员们深入了解了六轴机器人与AGV小车装配与调试的工作内容。

   
 

参观交流
 


华晨宝马铁西工厂

学员们知晓了工业机器人在生产实际中的应用,深刻体会到了智能化与可持续发展观在生产制造中的重要性。
 

 
中科院沈阳自动化研究所

学员们拓展了视野,了解了机器人在各行各业的创新成果与前景展望。
 

 
浑南有轨电车

学员们学习了车辆运营检修单位在智能化方面的尝试和应用,为将来的智能化工作开展启发了思路。
 

课题研究及总结

   

通过掌握机器人编程与调试的基础知识,结合本单位生产实际需求与管理痛点,学员们针对课题进行了讨论,并与讲师进行了交流。

大家逐步梳理思路,展开生产线的设计,明确机器人执行元件的类型与检测原理,制定实施计划,形成解决方案。
 
在课题展示上,学员们针对研究对象的特点、检修工艺进行了描述,阐明了自动化设备应具备的功能和参数要求,围绕检测原理与方法进行了说明。
 
期间,课题组老师与学员们根据每课题的内容展开了讨论,对检测的方法、生产节拍进行了剖析与论证,提出改进的建议,增加方案的可行性,逐步完善了课题的设计。
 

培训考核

  
 

毕业典礼

毕业典礼上,大家一同回顾了近一个月来挂职学习实践的过程和成果,进行了课题总结汇报,中国铁路沈阳局集团公司领导对此次培训进行了总结并为优秀学员颁发了荣誉证书。

在新松教育一个月的学习和实践锻炼过程中,中国铁路沈阳局集团公司学员们展现了极高的个人素养和团队意识,每个人都学有所获。相信他们再次回到工作岗位上会有一个新的起点。

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