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企业培训

一、培训优势
在我们为企业提供专业化管理咨询的十余年中,公司一直在全力协助企业不断打造、强化和提升其核心竞争力。在这个过程中我们发现企业员工能力的发展是巩固企业核心竞争力的根本保证,为此,公司为企业提供更加全面、更具价值的教育培训服务,旨在从企业的实际情况出发,通过提高员工的能力来推动公司业务的可持续增长。
二、培训服务特色
传统培训以讲师讲授为主,效果往往不甚理想。我们采用特有的顾问式培训模式,培训前用提问的形式启发学员,让学员带着问题进入培训情境;培训中讲授、研讨与专业顾问现场辅导相结合;培训后安排课题延展学习,具有针对性的工作思考、总结与跟踪辅导,全面保证和促进学习效果的转化与实际应用。
       
三、 精英顾问团队

   
 
四、四大业务体系
企业培训是公司成立伊始即开展的业务。多年来,公司一直致力于用专业化的服务为客户提供有效解决方案,在摸索、积累与创新的过程中,形成了公司特有的以效果为导向的“顾问式培训”模式,并建立了四大业务体系:企业内训、培训咨询、培训外包、公开课程。
 

 
五、培训服务流程
我们根据以往培训服务经验的积累,在深入了解成人学习特点的基础上,逐渐形成了独有的培训特色,并在系统化培训服务、专业化流程管理、多元化培训产品和职业化服务团队等多方面保障培训项目的实施效果。

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